Pongamos que hablo de Ibermática

Queremos informarte que, si tienes alguna duda, consulta o situación que quieras comentar con el comité de empresa, además del canal habitual por este correo, también puedes pedir una cita para ser atendido/a de forma presencial. ¿Cuándo? Las citas se gestionan bajo demanda, para que podamos organizar la atención de forma personal y con tiempo suficiente. ¿Dónde? En la sala del comité, situada en la cuarta planta de las oficinas de Hormigueras. Os indicamos aquí abajo el camino según sales del ascensor.   ¿Cómo pedir cita? Solo tienes que escribirnos a este correo o contactar con cualquiera de las personas del comité. Indícanos brevemente el motivo y te responderemos con una propuesta de día y hora. ¿El tiempo de la consulta, dónde lo imputo? El tiempo destinado a acudir de forma presencial a realizar consultas al comité no se considera tiempo efectivo de trabajo. Por tanto, este tiempo debe ser recuperado posteriormente. Tu voz importa, y estamos aquí para escucharte.

  Como sabréis se acerca la jornada intensiva y durante esta época surgen dudas que nos gustaría aclarar.   La jornada intensiva no te aplica si trabajas a turnos. Si tu trabajo lo desarrollas en las oficinas del cliente, nuestro convenio en el artículo 19 indica:   El personal desplazado por razón del servicio al domicilio de clientes se atendrá en jornada y horario al de los mismos, con el límite anual de las 1.720 horas de nuestro Convenio, pudiéndose realizar un cómputo trimestral de diferencias.   Respecto a la jornada de verano:   A) Jornada partida. Se distribuirá en jornada de verano y jornada de invierno, en función de la distribución anual del calendario laboral, que correspondan a cada localidad. La jornada de verano será de 6,5 horas diarias y su duración será de tres meses, preferentemente entre el 15 de junio y el 14 de septiembre, pudiendo variar de un año y de un centro de trabajo a otro en función de la distribución de las fiestas locales. Se en...